möglich Im Rahmen einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit ist uns Ihre finanzielle Sicherheit auch schon in der Startphase besonders wichtig Wir bieten Ihnen eine intensive, persönliche Unterstützung
gewerblich sowie kaufmännisch im Raum Hohenlohe und Heilbronn. Eine enge partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden sowie hohe Branchenkompetenz versetzen uns in besonderem Maße in die Lage
Unternehmen und Stellen Ihre Aufgaben: Technische Machbarkeit von Anfragen prüfen Technische Vorgaben für die Angebotskalkulation geben Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung, dem Vertrieb
Hohenlohe und Heilbronn. Eine enge partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden sowie hohe Branchenkompetenz versetzen uns in besonderem Maße in die Lage, qualifiziertes Personal auszuwählen
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche
Entwicklung von ausführungsgerechten Lösungen, eigenständig oder in Zusammenarbeit mit den Projektleitern/-innen, unter Berücksichtigung der geltenden Normen und Vorschriften Koordination der Gewerke
enge Zusammenarbeit mit einem Entwickler-TeamSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sowie enge Zusammenarbeit mit Fachexperten aus den Bereichen IT-Risikomanagement, Compliance
Anforderungen sowie enge Zusammenarbeit mit einem Entwickler-TeamSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sowie enge Zusammenarbeit mit Fachexperten aus den Bereichen IT-Risikomanagement
bis zu Ihrer Gesamtfertigstellung und Übergabe in GU- und Einzelvergabe Technische und wirtschaftliche Planungs- und Ablaufoptimierung der schlüsselfertigen Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit dem Team der Projektentwicklung
eines sehr gesunden mittelständischen Unternehmens mit einem agilen Führungsteam und der Perspektive zu einer langfristigen Zusammenarbeit Ansprechpartner Herr Thomas Leupold, Telefon: +49 176 51042584, E-Mail
mit den FachbereichenMitwirkung an Employer-Branding Initiativen (Messen und Kampagnen) und Azubimarketing in Zusammenarbeit mit der MarketingabteilungDurchführung und Organisation von Recruitingevents Abgeschlossene kaufmännische
- und BetriebsverfassungsrechtVorzugsweise Berufserfahrung als HR Business PartnerErfahrung in der Zusammenarbeit mit dem BetriebsratSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten50% Home Office Möglichkeit 30 Tage Urlaub
mit den FachbereichenMitwirkung an Employer-Branding Initiativen (Messen und Kampagnen) und Azubimarketing in Zusammenarbeit mit der MarketingabteilungDurchführung und Organisation von Recruitingevents Abgeschlossene kaufmännische
und Koordination zwischen dem Unternehmen und externen IT-Anbietern. Zur Verstärkung des erfolgreichen Teams unserer Immobilien GmbH suchen wir am Standort Köln | Bonn zur langfristigen Zusammenarbeit
AtmosphäreEigenverantwortung Gezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftFlexible ArbeitszeitmodelleMöglichkeiten der beruflichen WeiterentwicklungVergütung nach AVR/C mit Sozialleistungen
Urlaubstage, 5 jährliche FortbildungstageMöglichkeit zur internen wie externen Fortbildung (5 Fortbildungstage im Jahr)Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team (Therapeuten, Pflege) Was Sie mitbringen
Pflegeeinrichtungen mitzuarbeitenEine strukturierte EinarbeitungVielseitige und anspruchsvolle ArbeitsbereicheDie Zusammenarbeit mit engagierten und motivierten Kolleg*innenEine Vergütung nach AVR Caritas mit vielen
AtmosphäreEigenverantwortungGezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftVergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs
Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all
Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all
, schriftliche und telefonische KorrespondenzAktive Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Fachbereich Abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Psychologie Sozialwissenschaften oder Personalmanagement, alternativ
Berichte Enge Zusammenarbeit mit Kundenservice, Projektmanagern, Logistik und IT Eigenständige Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung unserer Online-Präsenz Aufbereitung, Bearbeitung
Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all
Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all
Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all
in angenehmer AtmosphäreEigenverantwortung Gezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftFlexible ArbeitszeitmodelleMöglichkeiten der beruflichen WeiterentwicklungVergütung nach AVR/C
AtmosphäreEigenverantwortungGezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftVergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs
Pflegeeinrichtungen mitzuarbeitenEine strukturierte EinarbeitungVielseitige und anspruchsvolle ArbeitsbereicheDie Zusammenarbeit mit engagierten und motivierten Kolleg*innenEine Vergütung nach AVR Caritas mit vielen
Urlaubstage, 5 jährliche FortbildungstageMöglichkeit zur internen wie externen Fortbildung (5 Fortbildungstage im Jahr)Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team (Therapeuten, Pflege) Was Sie mitbringen
Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen)Zusammenarbeit mit engagierten und motivierten Kolleginnen und KollegenEinen unbefristeten Dienstvertrag (nach Beendigung der Probezeit
bei der EntwicklungDabei förderst Du Selbstorganisation und Zusammenarbeit im Team, um die Effizienz und Produktivität zu steigern, löst dabei spannende SkalierungsfragenDu begeisterst unsere Entwicklungsteams dafür
, schriftliche und telefonische KorrespondenzAktive Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Fachbereich Abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Psychologie Sozialwissenschaften oder Personalmanagement, alternativ
)Eine leistungsstarke betriebliche AltersvorsorgeEine sinngebende Tätigkeit mit eigenen GestaltungsmöglichkeitenEnge Zusammenarbeit mit der Referatsleitung und dem professionellen Fundraising-Team (dezentral)Intensive
des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Eine leistungsstarke betriebliche AltersvorsorgeEine sinngebende Tätigkeit mit eigenen GestaltungsmöglichkeitenEnge Zusammenarbeit mit der Referatsleitung
Einsatzfreude in der Zusammenarbeit mit einem serviceorientierten Team und besondere Kommunikationsbereitschaft in Kontakt mit psychiatrisch erkrankten Menschen unter Einbindung der AngehörigenSie nehmen
des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit den Patient*innen und/oder Angehörigen Die umfassende Pflegedokumentation (ORBIS) Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit
zur Erhaltung und Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten der Menschen mit gerontopsychiatrischer ErkrankungDie Erstellung der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit Menschen
der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit den Patient*innen und / oder AngehörigenDie umfassende Dokumentation per EDVDie Durchführung von und / oder Mitwirkung bei Aktions
im therapeutischen ProzessDurchführung von Krisengesprächen, Bezugspflege-Gesprächen, Deeskalation von krisenhaften ZuständenDie Erstellung der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit
HilfebedarfsEnge Zusammenarbeit mit den allen Berufsgruppen der Pflege, Therapeuten und Sozialdienst innerhalb der BezugspflegeUmsetzung von Expertenstandards sowie weiteren Vorgaben des interne QM SystemsMotivation
dürfen Einen attraktiven Arbeitsplatz in angenehmer AtmosphäreEigenverantwortungGezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftVergütung nach AVR/C mit Sozialleistungen
der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit Patient*innen und/oder Angehörigen Die umfassende Dokumentation per EDVDie Durchführung von und/oder Mitwirkung bei Aktions- und Neigungsgruppen
mitzuwirkenSie sind interessiert an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen TeamSie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Ihre Kernaufgaben Planung, Durchführung
der aktuellen gesetzlichen Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit der PflegedienstleitungEin vernetztes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team (neben professioneller Pflege Therapeuten wie Ergo, Physio, Musik
von sturzvermeidenden MaßnahmenGestaltung des StationsmilieusErstellung der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit den Patienten und /oder deren AngehörigenDokumentation per EDV (ORBIS
als Ort persönlicher Wohnatmosphäre erleben.Individuelle Pflegeprozessplanung im Rahmen des Bezugspflegesystems nach SIS®Ein PC gestütztes Dokumentationssystem Vivendi PD® Fallbezogene Zusammenarbeit
zu weiterführenden Schulen Zusammenarbeit mit den kooperierenden PflegefachschulenOrganisation von Einführungstagen, Praxistagen, Veranstaltungen für AzubisKoordination der praktischen Ausbildung: Einsatzplanung
des StationsmilieusErstellung der Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit den Patienten und /oder deren AngehörigenDokumentation per EDV (ORBIS)Begleitung bei Spaziergängen und Konsilen sowie
Individuelle Pflegeprozesssteuerung im Rahmen des Bezugspflegesystems (Gruppengröße: 6-8 Bewohner)Fallbezogene Zusammenarbeit mit Ergo-, Musik-, Physiotherapeuten, Logopäden, Heilerziehungspflegern sowie